海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院2025年考核招聘高層次人才公告(第1號)

 

　　為進一步加強我院人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2025〕2號）、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)海南省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)備案，我院擬考核招聘高層次人才20名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、單位基本情況

 

　　海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院（以下簡稱省海洋研究院）是海南省政府直屬正廳級公益二類事業(yè)單位，其主要職責(zé)是開展海洋經(jīng)濟發(fā)展、海洋資源保護及海洋新質(zhì)生產(chǎn)力、海洋領(lǐng)域軍民融合發(fā)展等戰(zhàn)略和政策研究；承擔(dān)海洋經(jīng)濟發(fā)展等規(guī)劃編制技術(shù)性工作；承擔(dān)海洋科技協(xié)作創(chuàng)新平臺建設(shè)及海洋科技成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用推廣工作；開展智慧海洋相關(guān)政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)及海洋數(shù)據(jù)應(yīng)用研究；承擔(dān)海洋交流合作平臺建設(shè)工作及舉辦海洋相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)會議、論壇等。

 

　　二、招聘原則

 

　　（一）堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

 

　?。ǘ┴瀼?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

 

　?。ㄈ﹫猿趾暧^管理與落實事業(yè)單位用人自主權(quán)相結(jié)合，統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級管理。

 

　　（四）堅持按發(fā)布的崗位條件招聘。

 

　　三、招聘崗位

 

　　公開招聘事業(yè)編制人員20名，具體詳見《海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院2025年考核招聘高層次人才職位表》（附件1）。崗位要求專業(yè)條件為報考者獲得的最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè)。

 

　　四、招聘條件

 

　?。ㄒ唬﹫罂颊邞?yīng)具備的基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　6.具備崗位需要的其他條件；

 

　　7.年齡在40周歲及以下（1984年5月14日以后出生，以公告發(fā)布日期為準(zhǔn)）；具有高級職稱或博士后工作站出站的人員年齡可放寬至45周歲（1979年5月14日以后出生，以公告發(fā)布日期為準(zhǔn)）；學(xué)科帶頭人的年齡要求為50周歲及以下（1974年5月14日以后出生，以公告發(fā)布日期為準(zhǔn)）。

 

　　（二）有下列情況之一的不得報名

 

　　1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的；

 

　　2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。

 

　　3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

 

　　4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

 

　　5.失信被執(zhí)行人；

 

　　6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

 

　　7.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

 

　　五、招聘辦法和程序

 

　　（一）發(fā)布招聘公告

 

　　本方案經(jīng)海南省人力資源和社會保障廳審核備案后，通過海南省人力資源和社會保障廳、海南省海洋廳官網(wǎng)發(fā)布公開招聘信息，明確招聘的崗位、人數(shù)、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等所需資格條件等。后續(xù)招聘工作中的補充公告和擬聘用人員公示等信息與招聘公告相同范圍內(nèi)發(fā)布，其他有關(guān)事項的公告在海南省海洋廳官網(wǎng)發(fā)布。

 

　　（二）組織報名與資格審查

 

　　1.報名方式

 

　　本次招聘不收取報名費，采取網(wǎng)上報名方式進行，報考人員只限報一個招考崗位。考生按要求填寫報名表，并將相關(guān)報名材料發(fā)送到指定郵箱。報考后應(yīng)及時登錄海南省海洋廳官網(wǎng)了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。本次招聘實行誠信報名制度，報考人員要按要求真實、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院2025年考核招聘高層次人才報名表》，簽署《誠信承諾書》，信息填報不實虛假的，一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重，取消考核資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

 

　　2.報名時間

 

　　報名時間：2025年5月20日至2025年11月30日。省海洋研究院將根據(jù)報名情況每月組織安排考核，并根據(jù)考核情況動態(tài)更新崗位與人數(shù)信息，崗位招滿將不再進行招聘。具體考核安排請關(guān)注海南省海洋廳官網(wǎng)。

 

　　3.報名材料

 

　　接收報名材料郵箱：hnshyyjyzp@hainan.gov.cn。

 

　　報名時須將以下材料以文件夾（文件夾名及郵件主題為“崗位名稱+姓名”）壓縮包發(fā)送至指定郵箱，并按以下序號排序附件內(nèi)容：

 

　?。?）《海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院2025年考核招聘高層次人才報名表》（附件4，本人簽名并掃描上傳）；

 

　?。?）本人有效居民身份證或社會保障卡（正反面在同一頁面）復(fù)印件；

 

　　（3）與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認證證書等。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供所在學(xué)校相關(guān)證明；對于國內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)聘人員，其畢業(yè)證書、學(xué)位證書上的專業(yè)代碼或名稱因教育部專業(yè)目錄調(diào)整、院校專業(yè)設(shè)置變更等原因，與公開招聘崗位需求表中的專業(yè)代碼、名稱不一致的；對于國（境）外留學(xué)歸來的應(yīng)聘人員，其學(xué)歷學(xué)位證書上所列專業(yè)名稱與崗位需求表中的專業(yè)名稱存在差異（例如：翻譯名稱不一致、專業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)不同等）的，上述兩種情況將由我院的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行專項審核，依據(jù)應(yīng)聘人員提供的所學(xué)專業(yè)課程清單、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書以及其他相關(guān)證明材料等，研究確定其是否符合專業(yè)報考資格。除上述情況外，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)的代碼及名稱須以教育部最新發(fā)布的專業(yè)目錄為準(zhǔn)，與公開招聘崗位需求表中的專業(yè)代碼及名稱一致。

 

　?。?）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標(biāo)識的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時間的，需上傳有二維碼標(biāo)識的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》；

 

　　（5）本人近期2寸免冠證件照片；

 

　?。?）《考生誠信承諾書》（本人簽名并掃描上傳，見附件5）；

 

　?。?）相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。

 

　　4.資格審查及查詢

 

　　省海洋研究院根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名人員的基本信息、所提供的材料等進行資格初審。資格審查通過的，不得改報或再報其他職位。資格審查未通過的請及時補充材料重新提交或改報，如果在規(guī)定時間內(nèi)未重新提交或資格審查仍未通過的，視為自動放棄考核資格。資格審查貫穿于公開招聘全過程，對弄虛作假等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘或聘用資格。

 

　　5.打印準(zhǔn)考證

 

　　報考人員通過資格審查的，按要求打印報名表和準(zhǔn)考證。

 

　　（三）組織考核

 

　　1.時間與地點：另行通知。

 

　　2.方式：本次招聘對象為具有博士學(xué)歷、學(xué)位或具有高級職稱的專業(yè)技術(shù)人才，依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2025〕2號）和《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號）文件有關(guān)規(guī)定，采取考核辦法進行。

 

　　（1）成立考核小組。由省海洋研究院組織相關(guān)領(lǐng)域的專家組成5名或7名專家的考核小組，其中外部邀請的專家不少于三分之一。

 

　?。?）考核內(nèi)容及方式。結(jié)合崗位要求和工作職責(zé)，以撰寫研究報告、面談、現(xiàn)場答辯等方式進行，主要考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位所需的思想品行、組織協(xié)調(diào)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德、心理素質(zhì)等綜合素質(zhì)。

 

　　考核成績現(xiàn)場公布?？己顺煽儗嵭邪俜种疲纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后兩位?？己撕细穹謹?shù)線為80分，凡考核成績達不到合格分數(shù)線者不進入體檢和考察環(huán)節(jié)。報考人數(shù)較少，未形成競爭的，須有考核小組三分之二以上成員表決通過。

 

　　考核結(jié)束后，在海南省海洋廳官網(wǎng)公布成績。

 

　?。ㄋ模w檢和考察

 

　　1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到考核合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按考核成績由高至低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。

 

　　2.根據(jù)考核結(jié)果，組織人選在縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢費用由省海洋研究院承擔(dān)。錄用體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

 

　　3.體檢結(jié)果應(yīng)及時告知體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有異議的，可根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號）第三十九條之規(guī)定，自收到體檢結(jié)果之日起7天內(nèi)向省海洋研究院提交復(fù)檢申請。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別或以上級別醫(yī)療機構(gòu)進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時應(yīng)當(dāng)有紀檢人員陪同，復(fù)檢只能進行1次。

 

　　4.根據(jù)考核、體檢結(jié)果等額確定考察人選。由省海洋研究院抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗的人員組成考察小組對考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行調(diào)查了解，查閱個人檔案，并形成考察報告。

 

　　體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位且達到考核合格分數(shù)線的人員中按考核成績從高至低依次遞補。遞補名單在海南省人力資源和社會保障廳、海南省海洋廳官網(wǎng)發(fā)布。

 

　?。ㄎ澹┐_定擬聘用人員

 

　　根據(jù)考核、體檢及考察情況，經(jīng)省海洋研究院黨組研究確定擬聘用人選。

 

　　（六）擬聘人員公示

 

　　在海南省人力資源和社會保障廳、海南省海洋廳的門戶網(wǎng)站對擬聘人選進行公示，傾聽群眾意見，接受社會監(jiān)督，公示期限為5個工作日。公示期間存在爭議的，由省海洋研究院進行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果報送海南省人力資源和社會保障廳。

 

　　因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且考核成績達到合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。遞補名單在海南省人力資源和社會保障廳、海南省海洋廳官網(wǎng)發(fā)布。

 

　　1.考察不符合要求的；

 

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

 

　　3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；

 

　　4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

 

　　（七）核準(zhǔn)備案

 

　　公示期滿，對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，及時將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊》、擬聘用人選的考核成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報海南省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員，由省海洋研究院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

 

　　（八）辦理聘用相關(guān)待遇。

 

　　1.招聘單位應(yīng)及時通知擬聘人員在規(guī)定的時限內(nèi)報到。擬聘人員無故不按規(guī)定時限內(nèi)報到的，招聘單位可以取消其聘用資格。

 

　　2.本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年，并按規(guī)定實行試用期制度，初次就業(yè)的受聘人員試用期為12個月，其他受聘人員的試用期為6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　3.受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨（團）關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。

 

　　六、紀律與監(jiān)督

 

　　（一）公開招聘實行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）的情形的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

 

　?。ǘ﹪栏駡?zhí)行招聘紀律。如有違反海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2025〕2號）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行處理。

 

　?。ㄈ┕_招聘接收社會和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘工作全部實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開、主動接受監(jiān)督。

 

　　1.省海洋研究院機關(guān)黨委：0898-65501763（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；

 

　　2.海南省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

 

　　八、其他事項

 

　?。ㄒ唬┐舜喂_招聘相關(guān)信息均以發(fā)布在海南省人力資源和社會保障廳、海南省海洋廳門戶網(wǎng)站的內(nèi)容為準(zhǔn)。

 

　?。ǘ┐舜喂_招聘，省海洋研究院未舉辦或委托舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)課程，也未指定任何參考用書和資料。任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘工作無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

 

　?。ㄈ┍痉桨赣墒『Ｑ笱芯吭贺撠?zé)解釋，未盡事宜按《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

 

　　咨詢電話：0898-65481901

 

　　咨詢時段：工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30

 

　　附件：附件1：1.海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院2025年考核招聘高層次人才職位表

 

　　附件2：2.專業(yè)目錄

 

　　附件3：3.海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2022)

 

　　附件4：4.海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院2025年考核招聘高層次人才報名表

 

　　附件5：5.考生誠信承諾書

 

　　海南省海洋經(jīng)濟發(fā)展與資源保護研究院

 

　　2025年5月13日