報名時須攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件1份、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份、近期免冠1寸彩色登記照片2張、附件2：《2025年遠(yuǎn)安縣面向服務(wù)期滿“三支一扶”人員專項招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2）1份。報名人員要對填寫的信息真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，不符合條件和填寫信息錯誤，其后果由考生本人承擔(dān)。

 

　?。ㄋ模┵Y格審查

 

　　縣人社局負(fù)責(zé)資格審查工作，資格審查工作貫穿招聘全過程。在資格審查過程中，如有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消報考資格。

 

　?。ㄎ澹?zhǔn)考證辦理

 

　　資格審查通過后現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

 

　?。﹫竺Y(jié)束后，報名人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)的，需核減計劃招聘人數(shù)，相應(yīng)崗位核減情況將及時面向社會發(fā)布。

 

　　四、考試有關(guān)事項

 

　?。ㄒ唬┛荚嚂r間及地點

 

　　2025年7月11日（具體時間及地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）。

 

　　（二）考試方式

 

　　考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，實行百分制計分，成績精確到小數(shù)點后兩位，若成績并列則進(jìn)行加試。本次面試實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到70分及以上的才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？荚嚱Y(jié)束后成績將及時在遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)公告。

 

　　五、體檢和考察

 

　　（一）按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例，依考生成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。

 

　　（二）體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的，復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。由縣人社局統(tǒng)一組織體檢。體檢費用由考生自行承擔(dān)。

 

　　（三）考察工作由縣人社局派出考察組進(jìn)行考察。考察堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢標(biāo)準(zhǔn)，采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進(jìn)行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行復(fù)審。

 

　?。ㄋ模┛忌栽阜艞?、體檢或考察不合格的，視具體情況決定是否遞補。

 

　　六、公示和聘用管理

 

　　（一）根據(jù)體檢和考察情況，由考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員名單，在遠(yuǎn)安縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。

 

　?。ǘM聘用人員公示期滿無異議，且兩年服務(wù)期滿考核合格的，由本人與用人單位簽訂聘用合同，納入事業(yè)編制管理。擬聘用人員因服務(wù)期滿考核不合格的，取消聘用資格。本次專項招聘人員在遠(yuǎn)安縣最低服務(wù)年限為5年。

 

　　七、其他事項

 

　　對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。

 

　　本公告未盡事宜由遠(yuǎn)安縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：0717-3822992

 

　　監(jiān)督電話：0717-3812341

 

　　附件：1.附件1：《2025年遠(yuǎn)安縣面向服務(wù)期滿“三支一扶”人員專項招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》

 

　　2.附件2：《2025年遠(yuǎn)安縣面向服務(wù)期滿“三支一扶”人員專項招聘事業(yè)單位工作人員報名表》

 

　　遠(yuǎn)安縣人力資源和社會保障局

 

　　2025年6月30日